le coup de cœur de Gilles Satgé

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« Maverick » de Ricardo Semler

« Maverick » de Ricardo Semler

Mon coup de coeur est l’ouvrage dans lequel j’ai trouvé l’idée de laisser les collaborateurs fixer eux-mêmes leur salaire : Maverick de Ricardo Semler.

Dans cet ouvrage, Ricardo Semler raconte comment, jeune diplômé d’Harvard, il a repris les rênes de l’entreprise familiale et comment il a mis en oeuvre des méthodes de management inhabituelles. Il était une sorte de précurseur de l’entreprise libérée. Plus un retour d’expérience que l’exposé de considérations théoriques, ce livre est très agréable à lire. Il a été publié en français chez Dunod sous le titre «A contre-courant, vivre l’entreprise la plus extraordinaire du monde».

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